L’Oréal Maroc recrute des profils plus à Casablanca et rédige des articles sur le marketing, l’organisation, le trade marketing et la direction support. Les opportunités s’adressent à des candidats juniors ou expérimentés souhaitant évoluer au sein d’un groupe International de référence dans l’univers de la beauté et des cosmétiques.
loreal marocImplanté depuis 1943, développe au Maroc un portefeuille de marques internationales couvrant plusieurs univers de la beauté. L’entreprise s’inscrit dans la dynamique du groupe L’Oréal, dont la Mission est de Proposer aux femmes et aux hommes du monde entier le meilleur de l’innovation cosmétique en matière de qualité, d’efficacité et de sécurité. Au Maroc, cette présence repose sur une structure organisationnelle, des équipes pluridisciplinaires et une culture d’entreprise fondée sur la passion, l’innovation, l’esprit entrepreneurial, l’ouverture d’esprit et la recherche de l’excellence.
Dans le cadre de ses recrutements à Casablanca, loreal maroc Ouvre actuellement plusieurs opportunités au sein de différentes Divisions. Articles liés aux fonctionnalités gestion de la marquede relief de formationde marketing commercial et de coordination administrativeavec des responsabilités distinguées selon chaque métier.
Chef de Marque Junior Garnier Skin Active.
Le Poste de Chef de Marque Junior Garnier Skin Active Je suis intéressé par le profilage d’accompagner les activités marketing de la marque à travers l’analyse, la coordination et le suivi opérationnel.
- Participer aux études de Marché en Collectant des données sur les tentances de consommation, la concurrence et la taille du Marché.
- Analystes les données issues des Ventes, des recherches consommateurs et des retours Marché.
- Contributeur à l’élaboration et à l’exécution du planning marketing.
- Participer au développement des supports de communication.
- Coordonnateur des campagnes de marketing numérique.
- Suivre les Dépenses Marketing et Contributeurs respectent votre budget.
- Appuyer les lancements produits et le développement des supports associés.
- Suivre les performances des lancements et proposer des axes d’ajustement.
- Travailler avec les équipes transverses et présenter les recommandations d’analyses.
Le poste s’adresse à un profil disposant de bases solides en marché et d’une bonne capacité d’analyse.
- Avoir une bonne maîtrise des fondamentaux du marketing, notamment la segmentation, le ciblage, le positionnement et le mix marketing.
- Disposer de bonnes capacités d’analyses pour interpréter les données Marché et les performances commerciales.
- Avoir un bon niveau en gestion de projet et savoir gérer plusieurs sujets en parallèle.
- Comprendre les principes de gestion budgétaire et de fonctionnement des investissements.
- Avoir de bonnes capacités de présentation et de communication.
- Maîtriser les outils Bureautiques, records mot, exceller etc. PowerPoint.
- Faire preuve de créativité, d’adaptabilité et d’esprit d’équipe.
- Montrer un réel intérêt pour l’univers de la beauté et du soin.
Assistante de Division – L’Oréal Dermatologie Beauté.
Le Post D’Assistante de Division – L’Oréal Dermatologie Beauté La préoccupation est centrale dans l’organisation du Directeur Général de Division et dans le support administratif du back-office publicitaire.
- Gérer l’agenda du Directeur Général, planifier les rendez-vous et anticiper les échéances importantes.
- Organiser la logistique des comités de direction et rédiger les relevés de décisions.
- Assurer la gestion des déplacements professionnels, des réservations, des Visas et des Notes de frais.
- Gérer les stratégies d’appels, le courrier et l’accueil des interlocuteurs.
- Compilateur des Indicateurs de Performance commerciale pour la préparation des tableaux de bord.
- Soutenir Management la force de Vente à travers l’envoi de document et la gestion du matériel Promotionnel.
- Organisateurs des conférences médicales, des lancements produits et des séminaires de vente.
- Mettre à jour les bases de données clients dans les outils CRM.
- Créer les demandes d’achat dans. sève Convient pour le processus de vérification.
- Assurer l’interface avec la comptabilité fournisseurs pour le traitement desfactures.
- Gérer les fournitures, les aménagements d’espace et le support logistique à l’intégration des nouvelles collaborations.
Le poste conient à un profil expérimenté, Organisé et compétent de gérer plusieurs priorités dans un environnement exigeant.
- être titulaire d’un Bac+3 minimum Aide aux tâches, à l’administration ou à la direction.
- Découvrez l’expérience Justifier d’une 3 heures 5 heures dans un poste de coordination administrative.
- Avoir une expérience dans un environnement exigeant comme le Produits de grande consommationla pharma ou la cosmétique est composée.
- Métrizère le bureau de colisagenotation exceller etc. PowerPoint.
- La Métriz de sève De votre point de vue, cela n’a pas d’importance.
- Disposer d’excellentes capacités rédactionnelles en français.
- Maîtriser courament porno francaise etc’Arabe.
- Avoir un niveau d’anglicisme souhaité pour la compréhension des outils et processus du groupe.
- Faire preuve d’autonomie, de rigueur, de discrétion et d’aisance relationnelle.
- Savoir réagir rapidement face aux imprévus logistiques et organisations.
Formateur sur site – L’Oréal Dermatologie Beauté.
Le Poste de Formateur sur site – L’Oréal Dermatologie Beauté Concerne Les Marques La Roche-Posay, Vichy et CeraVe et s’adresse à un profil orienté transmission, accompagnement topographie et science d’excellence.
- Concevoir des Formations sur les pathologies, les produits et les protocoles de soins.
- Accompagnement de personnes à travers le terrain et coaching personnalisé.
- Animer des communautés de forme en présentiel et en numérique.
- Pilote des Challenges et Co-Organisateur des événements de Formation.
- Maintenir la pérennité du lien avec les partenaires afin de renforcer l’ancrage des connaissances.
- Collaborateur avec les équipes marketing et publicité garant de la cohérence des messages.
- Soutenir les lancements de nouveaux produits par des actions de Formation Adaptées.
Le poste s’adresse à un profil passionné par la science de la peau, la pédagogie et l’accompagnement des partenaires.
- Disposer possède une expertise dans la conceptualisation et la construction numérique d’animations.
- Pour maintenir une bonne relation de capacité, tenez compte de la durabilité et de la durabilité des pièces.
- Comprendre la dynamique du commerce de détail et les implications pour la performance des pharmacies.
- Faire preuve d’adaptabilité pédagogique et de maîtrise des outils numériques.
- Découvrez nos meilleurs résultats d’orientation.
- Étreable de rendre l’accès aux contenus scientifiques complexes possible.
- Montrer un réel intérêt pour la dermocosmétique et le transfert du savoir.
Formateur Kerastase.
Le Poste de Formateur Kérastase s’adresse à un profilable d’incarner l’image de la marque et d’accompagner les coiffeurs partenaires dans le développement de leurs compétences et de leur performance.
- Déployer les Programmes de Formation sur les Innovations Produits, les rituels de soin et les Techniques de Vente.
- Précédent les coiffeurs en Salon et les partenaires dans les différents canaux de distribution de la marque.
- Organisateur et animation des événements, des masterclass et des ateliers.
- Accompagner les Salons dans le développement de leur offre de services et de leur Performance Retail.
- Représenter l’univers Kérastase à travers une parfaite maîtrise des produits et du discours de marque.
- Contributeur à l’expérience client au salon.
Le poste conient à un profil doté d’un très bon sens Relationnel et d’une réelle affinité avec l’univers de la beauté premium.
- Avoir de solides compétences en pédagogie et en transfert du savoir.
- Il a la capacité de simplifier les contenus complexes et de capter l’attention du public.
- Disposer de très bonnes compétences en communications.
- Vérifiez vos résultats d’affaires et d’orientation.
- Maîtriser la gestion de projet pour Organisateur les Plan de Formation.
- Métrizère le francaise etc’Arabe.
- L’anglicisme Il constitue ONU Plus.
- Derrière le broyeur permis B depuis plus d’un an.
Chef de marque senior LDB.
Le Poste de Chef de marque senior LDB Ses domaines d’intérêt comprennent la stratégie de pilotage et la planification opérationnelle, la gestion dimensionnelle et le mérite commercial.
- Piloter une équipe multidisciplinaire afin d’atteindre les objectifs de chiffre d’affaires, de rentabilité et de marketing.
- Élaborer et gérer le plan annuel de la marque en cohérence avec la vision stratégique et le positionnement défini.
- Développeurs les axes opérationnels de la marque à horizon un à deux ans.
- Contrôler et analyser la Performance de la marque à travers le suivi des Ventes et des panel distributeurs et consommateurs.
- Proposer des recommandations et des actions correctives à partir des analyses réalisées.
- Piloter des études marketing des privilèges temporaires avec les équipes concernées.
- Garant de la gestion budgétaire de la marque, de la planification des dépenses et du suivi du profit et perte.
- Soutenir les Innovations liées à la marque à travers les prévisions de Vente, le Pricing et les plans de lancement.
- Chaîne d’approvisionnement, commerce et soins de santé.
Le poste s’adresse à un profil confirmation et marketing, compétent de Piloter une marque avec vision, rigueur et sens du résultat.
- Justifier d’au moins 5 expériences marketing.
- Assurer une compréhension claire de l’analyse marketing et analytique, des diagnostics et de la planification du déploiement.
- Les professionnels perspicaces ont la capacité de prendre des mesures spécifiques à leur entreprise.
- Disposer d’une bonne connaissance du commerce et du commercial.
- Vivez l’expérience réussie du travail en équipe.
- Explorez la dynamique de votre entreprise et ses possibilités de location.
- Acquérez de l’expérience dans le développement de communications et l’évaluation de campagnes.
- Faire preuve de créativité, d’esprit d’entreprise et d’écoute.
- Ce véhicule est équipé des meilleures performances.
Gestionnaire d’activation commerciale.
Le Poste de Responsable de l’activation commerciale Les fonctions d’intérêt sont le Pilotage de la présence des marques en point de Vente, en lien étroit avec les équipes commerciales, marketing et supply chain.
- Développer et mettre en œuvre le plan annuel de trade marketing sur les différents canaux.
- Veiller à l’alignement des actions avec les objets commerciaux et Marketing.
- Concevoir et exécuter des activations en point de vente, des promotions et des merchandising stratégique.
- Renforcer la visibilité des marques et soutenir le sold out.
- Le souscripteur assure l’exécution de la campagne à travers la coordination des évents, du marketing et de la chaîne d’approvisionnement.
- Suivre, analystes et journalistes montrent leurs performances sur les activités de trade marketing.
- Utilisez la donnée pour optimiser les futures activées et améliorer le retour sur investissement.
En créant des posts sur votre profil commercial et créatif, vous pouvez transformer votre stratégie d’action et de résultats tangibles sur le terrain.
- Justifier d’une expérience fr marketing commercial, Gestion des catégories ou dans une fonction commerciale similaire.
- Disposer de solides compétences en planification stratégique et en gestion de projet.
- Avoir une bonne compréhension du paysage Retail au Maroc.
- Maîtriser l’analyse de données offre des performances exceptionnelles et des produits dotés d’informations approfondies.
- Faire preuve d’excellentes compétences en communications et en gestion des parties prenantes.
- Passez à l’action avec un esprit et des atouts entrepreneuriaux.
- Étreable d’évoluer dans un environnement rapide et exigeant.
Ces opportunités permettent d’intégrer un groupe de référence, reconnu pour la force de ses marques, laversité de ses métiers et la responsabilité confiée aux équipes dès leur arrivée. Les postes offrent une exposition directe à des projets à fort impact, dans un environnement inclusif, irritant et orienté développement des compétences.
