libatis recruter plusieurs profils IT, support et data. certainement pas Casablancafr CDI. Les posts s’adressent à des Profil Bac+2 à Bac+5Confirmation of first work celonne les fonctions, souhaitant évoluer dans des projets structure détournement digital lies au gouvernement électronique.
Créa, 2007, libatis est un opérateur de référence de la Transformation digitale au Maroc. L’entreprise combine la protection des publications et de la vie privée de l’organisation, l’avancement des projets, l’impact de la forteresse, l’intégration des systèmes d’information, la collecte et la formation d’informations. Ses activités couvrent des solutions restart Telles que. E-DMAJERP de gestion d’entreprise, etc. athlèteSystèmes d’information dédiés aux fédérations, ligues et Clubs sportifs.
RIBATIS intervient sur des projets nationaux structurants, avec une forte exigence de qualité, de pertinence et de performance opérationnelle.
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, plusieurs postes sont ouverts :
Agent Centre de Services Impression & Help Desk (H/F)
- Réceptionner, vérifier et traiter les requêtes Le client a une impression du plan de l’architecte.
- Check out the accueillir les clients au centre de services et remettre les commandes contre accusé de réception.
- Suivre le stock des consommables et anticiper les commandes.
- Escalader les événements de blocage d’impression et en assurer le suivi.
- Le garant est le matériel préventif de maintenance des empreintes.
- Traitre Ticket aide au bureau des stagiaires.
- Formation Bac+2 pour information.
- Expérience jusqu’à 3 et postes similaires.
- Salaire de 3 500 DH net par mois + prime triestrielle pouvant attendre 4 200 DH net.
Téléconseiller Support Utilisateurs (H/F)
- Assister et conseiller les utilisateurs par téléphone, email ou message instantané.
- Suivre les demandes des clients jusqu’à leur résolution complète.
- Gérer, documenter et escalader les tickets selon les procédures établies.
- Réaliser des appels sortants de suivi et des enquêtes de satisfaction.
- Contributeur à l’amélioration du service et à la fidélisation des utilisateurs.
- Forme des informations Bac+2 ou Bac+3.
- Expérience d’au moins 1 vous accompagne.
- Salaire net mensuel de 5 000 DH + prime triestrielle pouvant attendre 6 000 DH net.
Chargé de la Transformation Digitale (H/F)
- Paramétrer les plateformes informatiques selon les données spécifiques des utilisateurs.
- Précédent les utilisateurs après le déploiement des solutions.
- Assurer le suivi post-déploiement et l’accompagnement au changement.
- Fournir le support utilisateurs de niveau 2.
- Bac+3 à Bac+5 forme sciences ou commerce.
- Expérience d’au moins 1 en conduite duchangement ou accpagnement.
- Salaire entre 6 000 DH et 10 000 DH net selon l’expérience.
Chef d’équipe Transformation Digitale (H/F)
- Organisateur et Piloter les actions de déploiement et de Formation des utilisateurs.
- Superviseur et accompagnateur en transformation numérique.
- Gérer les escalades de ticket niveau 2 en coordination avec les équipes techniques.
- Consolider les retours topographies et promoteurs des améliorations produit.
- Participer à la planification du sprint et aux clients du projet.
- Forme Bac+2 ou Bac+3 et Informatique ou Gestion.
- Expérience confirmant l’encadrement d’équipe.
- Salaire entre 8 000 DH et 12 000 DH net selon l’expérience.
Opérateur(trice) de Saisie de Données (H/F)
- Saisir, vérifier et mettre à jour les données dans les systèmes informatiques.
- Contrôler la qualité et la cohérence des informations traitées.
- Classer, numériser et archiver les sources des documents.
- Respectez les procédures, délais et consignes de sécurité des données.
- Formé Bac+2 en Patrie et Informatique.
- Expérience d’au moins 1 an en saisie de données.
- Salaire de 3 500 DH net par mois + prime trimestrielle de performance.
Superviseur Équipe Saisie de Données (H/F)
- Les superviseurs et les coordonnateurs sont des équipes d’opérateurs de saisie.
- Garantir l’exactitude, l’exhaustivité et la conformité juridique des données.
- Mettre en place des procédures de contrôle qualité et des indicateurs de suivi.
- Le garant rend compte au régulateur et assure l’interface avec le service de contrôle.
- Formation Bac+3 minimum.
- Expérience d’au moins 3 ans dont 1 encadrement.
- Salaire entre 6 000 DH et 12 000 DH net selon l’expérience.
L’ensemble des postes bénéficie d’un structure du travail cadred’Urbantage Sociaux termine Y compris garantie maladie, garantie décès et caisse de retraite, ainsi que d’un environnement préférence la méritocratie, la transparence et le développement des compétences.
