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Go jobs > Emploi Maroc > Posts à saisir chez Sun Pharma dès maintenant – Gojobs
Emploi Marocles offres d'emploi à Casablanca

Posts à saisir chez Sun Pharma dès maintenant – Gojobs

Gojobs Writer
Dernière mise à jour: février 23, 2026 5:01 pm
Gojobs Writer
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4 Min de lecture
Sun Pharma Emploi Recrutement
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Sun Pharma recrute un Responsable Formation, un Chargé des Affaires Réglementaires et trois Cadres Seniors Affaires Réglementaires à Bouskoura en CDI. Les postes s’adressent à des profils expérimentés issus de l’industrie pharmaceutique.

Sun Pharma est le quatrième plus grand génériqueur au monde et le numéro un en Inde, avec un chiffre d’affaires supérieur à 4,5 milliards de dollars.

Soutenu par plus de 40 sites de production, le groupe commercialisation des médicaments de haute qualité dans plus de 100 pays.

Avec plus de 2000 produits développés grâce à un investissement continu en R&D, Sun Pharma s’appuie sur des valeurs fortes d’innovation, d’intégrité et de performance scientifique.

Dans le cadre du renfort de ses équipes au Maroc, plusieurs postes sont ouverts à Bouskoura.


Responsable Formation – Bouskoura

Le poste vise à structurer et manœuvrer la stratégie de forme des équipes commerciales et managériales.

  • Concevoir, planifier et déployer des Programmes de Formation en présentiel et en vertu pour les délégués médicaux et les FLM.
  • Le garant coache le terrain via des visites conjointes et identifie les besoins en développement.
  • Renforcer les compétences en connaissances produits, thérapeutiques et techniques de vente.
  • Élaborer des accompagne la santé et le marketing par la pédagogie et la collaboration.
  • Programme de gestion du développement de l’animation.
  • Un pilote de projets d’apprentissage numérique et de gestion dans une plateforme LMS.
  • Mesurer l’impact des Formations sur la Performance Business.
  • Collaborateurs en ventes, marketing et soins de santé.
  • Expérience confirmant la formation en pharmacie de l’industrie.
  • Découvrez le terrain disponible dans la vraie vie dans une pharmacie.
  • Possède d’excellentes compétences pédagogiques et de communication.
  • Maîtrise des outils de Formation et de présentation.
  • Français est l’appréciateur indispensable de l’anglais.

Chargée des Affaires Réglementaires – Bouskoura

Le poste consiste à assurer la gestion opérationnelle des activités réglementaires liées aux produits pharmaceutiques.

  • Évaluer et rédiger les dossiers CTD pour enregistrement, variations et renouvellements.
  • Préparer les dossiers administratifs pour dépôt auprès de la DMP et de l’ANAM.
  • Assurer le suivi des dossiers en coordination avec le responsable réglementaire.
  • Maintenir à jour les mentions légales et les éléments de conditionnement.
  • Évaluer le matériel promotionnel et assurer son dépôt réglementaire.
  • Participer à la villa réglementaire et informer les parties impliquent internes.
  • Le garant est l’enregistrement et le suivi des marques auprès de l’OMPIC.
  • Pharmacien(ne) ou diplômé(e) équivalent(e) dans un domaine scientifique.
  • Obtenez au moins 2 expériences avec des publications similaires.
  • Bonne maîtrise des textes réglementaires et lignes directrices.
  • Excellentes compétences rédactionnelles en français, arabe et anglais.

Chargée Senior des Affaires Réglementaires – Casablanca

Le poste vise à Piloter les activités réglementaires stratégiques et à coordonner les enregistrements au niveau national et International.

  • Évaluer les dossiers CTD pour enregistrement, variations et renouvellements.
  • Coordonner avec l’équipe réglementaire internationale et les services internes.
  • Assurer le suivi des dossiers auprès des autorités compétentes.
  • Maintenance des Approval Packages à jour et communiquer les mises à jour aux équipes internes.
  • Superviseur de l’évaluation de la promotion matérielle.
  • Rejoignez la Veille réglementaire.
  • Coordonner les enregistrements des produits commercialisés notamment en Algérie.
  • Garant du suivi des enregistrements de marques auprès de l’OMPIC.
  • Pharmacien(ne) ou diplômé(e) équivalent(e).
  • Un minimum de 5 ans d’expérience en gestion de pharmacie est requis.
  • Excellente maîtrise des exigences réglementaires locales et internationales.
  • Très bonnes compétences rédactionnelles en français, arabe et anglais.

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