PARTHENON Holding recrute trois profils : Casablanca, CDI, Administrateur, achats et juridiques. Les postes s’adressent à des candidats environnements expérimentaux, achats compétences et droit foncier et immobilier, compétents d’évoluer dans un structures environnementales, multi-activités et performance directionnelle.
le Parthénon est une Holding de gestion qui Pilote plus de huit filiales actives dans des secteurs complémentaires, notamment la communication événementielle, la Production audiovisuelle, le loisir, le touristique et la sécurité.
Cette organisation au groupe de développer des synergies entre ses différentes entités et de proposer des solutions intégrées adaptées à des besoins variés.
Dans le cadre du développement de ses activités, PARTHENON poursuit le renforcement de ses équipes support et opérationnelles à Casablanca avec plusieurs recrutements.
Charge(e) de Ffactration.
Base de poteau Casablanca.
devoir:
- Le garant garantit les opérations, le contrôle et le fonctionnement du client.
- Établir et rédiger les faits conformes aux contrats et aux prestations réalisés.
- Vérifier la confiance des données de défacturation, notamment les prix, les qualités et les conditions contractuelles.
- Garant du suivi des faits émis et de la mise à jour des bases de données.
- Suivre les encaissements et les paiements clients.
- Participer à la coordination pour la reprise du service.
- Traiter les réclamations liées à la Facturation.
- Les collaborateurs des équipes commerciales, financières et opérationnelles garantissent l’exactitude des informations.
- Assurer la bonne circulation des informations financières entre les services.
- Contributeur à l’amélioration des processus de facturation.
- Reporter des reporters réguliers sur l’état de la facturation et des encaissements.
- Participer aux clôtures mensuelles et au suivi des indicateurs financiers.
Profils de recherche :
- être titulaire d’une formation Bac+2 ou Bac+3 en comptabilité, gestion, finance ou management.
- Justifier d’une expérience de Au moins 2-3 dans un poste similaire.
- Maîtriser les processus de défacturation et de gestion administration.
- Maîtriser les outils Bureautiques, records excellerAinsi que les logiciels de gestion ou types d’ERP Odu toi sage.
- Faire preuve de rigueur et de sens du détail.
- Les organisateurs de savoir gérer les priorités et gérer plusieurs tâches.
- Disposer d’un bon Relationnel et d’un sens du service.
- Excellente capacité à analyser les situations et les problèmes.
Les candidats peuvent être envoyés à : recrutement@parthenon.ma
Akitor Sénior.
Base de poteau Casablancafr CDI.
devoir:
- Définir et déployer la stratégie d’achats du groupe.
- Piloter les achats liés aux projets événementiels et audiovisuels.
- Gérer les achats BTP, notamment les travaux, les aménagements, les matériaux et la sous-traitance.
- Négocier les achats liés à la menuiserie bois et métal, incluant les matières premières, la fabrication et les sous-traitants.
- Optimiser les coûts, les délais et les niveaux de qualité.
- Fournisseurs de panel de sauveteurs, de sécurité et de développeurs.
- Mettre en place des KPI achats et assurer est aligné avec le notateur.
- Assurer une Veille active sur les Marchés Techniques et Industries.
Profils de recherche :
- être titulaire d’un diplôme Bac+4 ou Bac+5 en achats, supply chain, génie industriel ou équivalent.
- Justifier d’une expérience de Au moins 5 heures à 8 heures en tant qu’Acheteur Senior.
- Disposer impérativement d’une expérience vérifiée dans au moins deux des domaines suivants : technologie événementielle, audiovisuel, BTP, menuiserie bois, menuiserie métallique ou achats technologie et industrie.
- Maîtriser les négociations fournisseurs et la gestion contractuelle.
- Avoir une bonne compréhension des contraintes La technologie se déroule simultanément à la production.
- Disposer d’une forte capacité d’analyse budgétaire.
- Faire preuve de leadership, de rigueur et d’orientation résultats.
Les candidats peuvent être envoyés à : a.logmiri@parthenon.ma etc. recrutement@parthenon.ma avec objet coulé : Acheteur de candidats senior.
Juriste senior en droit foncier et immobilier.
Base de poteau Casablancafr CDI.
devoir:
- Assurer le Pilotage juridique des dossiers fonciers et immobiliers stratégie du groupe.
- Sécuriser juridiquement les opérations d’acquisition, de cession et de valorisation des actifs fonciers.
- Analyste, rédiger et valider les actes juridiques liés aux acquisitions, Ventes, Baux, Conventions, Promesses, hypothèques et mainlevées.
- Superviser et contrôler les procédures auprès de la Conservation Foncière, du cadastre et des administrations compétentes.
- Conduire et suivre les institutions d’expropriation pour utilité publique, en coordination avec les autorités, notaires et avocats.
- Réaliser les audits fonciers et juridiques liés aux projets d’investissement et de développement.
- Gérer les risques juridiques fonciers et anticiper les contentieux potentiels.
- Assurer le suivi des dossiers contentieux avec les conseils externes.
- Mettre à jour et superviser la base de données foncière.
- Assurer une Veille juridique et réglementaire continue en droit foncier, immobilier et expropriation.
- Représenter l’entreprise auprès des administrations, institutions partenaires et autorités locales.
- Efficace pour les changements de terrain afin de vous aider à remplir vos formalités administratives.
Profils de recherche :
- être titulaire d’une formation Bac+4 ou Bac+5 en droit foncier, droit immobilier, droit public ou droit des affaires.
- Justifier d’au moins 5 expériences Fonction similaire à dans une.
- Maîtriser parfaitement le droit foncier marocain, les procédures de réserve foncière et les procédures d’expropriation pour utilité publique.
- Disposer d’une Excellente capacité d’analyse juridique et de sécurisation des opérations immobilières.
- Avoir de solides compétences rédactionnelles et relationnelles.
- Faire preuve de rigueur, d’organisation, d’autonomie et de capacité à gérer des dossiers complexes.
- Disposer est un grand leadership et d’une aisance dans la coordination avec des interlocuteurs multiples.
- Détermination des obligations Pierre ponce B et disposer d’un personnel du véhicule.
Les candidats peuvent être envoyés à : a.logmiri@parthenon.ma
Ces opportunités s’adressent à des profils souhaitant rejoindre plusieurs groupes d’activités et croissants, avec des projets de tâches techniques, de sauvetage et d’exploitation du fort.
