Le Groupe Oncorad recrute 5 profils : Casablanca, Bouskoura et Safi, avec des postes en contrat classique. Les opportunités s’adressent à des candidats en gestion, administration, pharmacie et opérations de pilotage souhaitant évoluer dans un groupe structuré du secteur de la santé.
Le Groupe Oncorad s’appuie sur des établissements dotés de technologie avancée en imagerie médicale, médecine nucléaire, radiothérapie, chimiothérapie et soins intégrés.
Le groupe a développé des activités pour assurer la sécurité des patients et rehausser les normes de conformité.
Son organisation une attention particulière à la performance opérationnelle, à l’amélioration continue des processus et au développement des compétences au sein de ses équipes.
Dans le cadre de son développement, le Groupe Oncorad renforce ses fonctions notamment de support, d’administration, de finance et d’administration.
Les postes actuellement ouverts sont les suivants.
- 1 Chargé de Pilotage Opérationnel à Casablanca.
- 1 L’admission responsable et les récompenses sont facturées selon Bouskoura.
- 1 Responsable de Facturation et Prise en Charge à Bouskoura.
- 1 Pharmacien Responsable Débutant à Safi.
- 1 chef de bureau à Casablanca.
Le Poste de Chargé de Pilotage Opérationnel est rattaché à la Direction des Opérations du groupe et Concère le suivi de la Performance ainsi que la Coordination des activités au niveau de la Holding.
- Le souscripteur analyse les indicateurs de performance.
- Élaborer les tableaux de bord et les rapports.
- Identificateurs des écarts et Proposants des Actions Correctives.
- Participer à des projets d’optimisation opérationnelle.
- C’est lui qui assure les ajustements au terrain.
Ce poste s’adresse à des candidats ayant un bon niveau d’analyse et une première expérience en gestion.
- être titulaire d’un Master en gestion, finance et contrôle de gestioncatégorie ENCG Vous êtes égaux.
- Justificatif de 1 à 2 ans d’expérience.
- Maitrije Excel à un niveau avancé.
- Faire preuve d’un bon esprit d’analyse des données et d’un sens réel de l’organisation.
Le Poste de Admissions et récompenses responsables Préoccupations du patient ou du client concernant la prise en charge du patient, depuis l’admission jusqu’à la sécurisation des prises en charge.
- Superviseur des admissions et de la gestion des prix.
- Garantir la conformité des dossiers administratifs et des prises en responsabilité.
- Encadrer, anciennement et accompagner l’équipe matriculation.
- Nous sommes garants de la qualité et de l’information Accueil de nos patients ou clients.
- Suivre et analyser les indicateurs de performance tels que les délais, le taux de conflit et les rejets.
- Collaborateurs avec les équipes médicales, financières et défacturation.
- Proposer et mettre en œuvre des actions d’amélioration continue.
Ce poste conient à des profils confirmation dans la gestion administration, environnement idéal.
- Évitez les formations. Grossesse, soins ou équivalent.
- Justifier d’une expérience est confirmé par des posts similaires.
- Maîtriser les règles de Prise en Charge et les procédures administratives.
- Faire preuve de sens du service, de rigueur et de très bonnes capacités organisationnelles.
- Disposer de leadership, d’esprit d’équipe et d’aisance relationnelle.
- être à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers.
Le Poste de Enquête responsable et réclamation des prix s’inscrit dans le Pilotage et la sécurisation des processus defacturation et de gestion administration.
- Superviseur et optimiseur et décomposition de processus.
- Garantir la Confité des prises en Charge et le respect des procédures internes et réglementaires.
- Garant du suivi des dossiers, des rejets et des impayés.
- Encadrer, anciennement et accompagner l’équipe de facturation.
- Les analystes fournissent des indicateurs de performance et suggèrent des actions d’amélioration.
- être l’interlocuteur privilégié des partenaires externes tels que les organismes, mutuelles et assureurs.
Ce poste s’adresse à des candidats disposant d’une personne responsable de la vérification de l’expérience et de la vérification des faits et des récompenses.
- Évitez les formations. gestion, comptabilité, management ou équivalent.
- Justifier d’une expérience est confirmé par des posts similaires.
- Maîtriser les processus de défacturation et de prise en responsabilité.
- Faire preuve de rigueur, de sens de l’organisation et d’esprit d’analyse.
- Disposer d’un bon Relationnel et de capacités managériales.
- être à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels métiers.
Le Poste de Débuts en pharmacien responsable Le profil le plus proposé est début de parcours souhaitant évoluer dans un environnement réglementé avec accompagnement à la prise de fonction.
- Assurer la responsabilité pharmaceutique dans le respect de la réglementation en vigueur.
- Veiller à la qualité, à la sécurité et à la conformité des activités.
- Participer à la gestion des procédures qualité et des audits.
- Collaborateurs avec les équipes internes et les autorités compétentes.
- Contribuer à l’amélioration continue des processus.
Ce poste conient à un candidat motivé par une fonction à responsabilité dans un cadre structuré.
- Étre médecins et pharmaciesInscrire ou inscriptible à l’Ordre.
- Justificatif de 1 à 2 ans d’expérience.
- Faire preuve de rigueur, de sens des responsabilités et d’esprit d’analyse.
- Avoir un bon relationnel et une capacité à travailler en équipe.
- Étre motivé par une évolution dans un environnement réglementé.
Le Post D’chef de bureau Concere la gestion quotidienne du Bureau et le soutien opérationnel aux équipes.
- Assurer la gestion quotidienne, notamment les courriers, le classement et l’archivage.
- Organisateur et coordination des réunions et événements internes.
- Gérer les fournitures de Bureau et les Relations avec les fournisseurs.
- Suivre les Facts et Assister la Comptabilité.
- Accueillir les Visiteurs et gérer les appels téléphoniques.
- Participer à l’amélioration des processus internes.
- Assiste la direction de différentes tâches opérationnelles.
Ce poste s’adresse à des candidats sont des garants capables d’assumer des rôles d’organisation, d’autonomie et de coordination interne.
- être titulaire d’un Bac+2 à Bac+5 en gestion, administratif ou équivalent.
- Justifier d’une peut avoir une expérience similaire en tant que chef de bureau ou postier.
- Disposer d’excellentes compétences organisationnelles et relationnelles.
- Maîtriser les outils Bureautiques, records mot etc. exceller.
- Faire preuve d’autonomie, de rigueur et d’un fort sens de la secretité.
- Avoir une bonne communication écrite et orale, le francaise étant requis et l’anglicisme Composante UN Plus.
Les candidatures doivent être envoyées à l’adresse suivante : recrutement@oncoradgroup.ma
Les candidats sont invités à transmettre leur CV et leur lettre de motivation en précisant l’intitulé du poste visé dans l’objet du courrier.
