Recrutement HPS plusieurs profils de seniors IT. certainement pas Casablancafr CDIdans le cadre du développement de ses solutions de paiement électronique à forte portée Internationale.
Les postes s’adressent à des profils expérimentés souhaitant évoluer dans un environnement technologique exigeant, innovant et orienté Impact mondial.
SHP est une multinationale marocaine de référence, leader mondial dans le domaine du paiement électronique.
Présente à l’international à travers 11 pays sur tous les continentsl’entreprise conçoit et déploie des solutions critique le recours aux institutions financières en cas de force majeure.
HPS s’appuie sur l’excellence technologique, l’innovation continue et la Collaboration d’équipes multiculturelles pour façonner l’avenir des paiements numériques.
Recrutement HPS Test et automatisation des ingénieurs de l’ONU certainement pas Casablancafr CDI.
Le poste s’inscrit dans les projets de développement des solutions HPS et couvre la préparation, l’exécution et l’automatisation des campagnes de test, dans le respect des bonnes pratiques de qualité et de sécurité.
Les Missions Confiées comprennent :
- Concevoir, sauver et exécuter les campagnes de tests de fonctionnalités, de sécurité et de performances.
- Maintenir les tests et renforcer les références.
- Déclarer, suivre et analyser les anomalies détectées.
- Réaliser les revues des tests et des livrables produits par les profils juniors.
- Définissez et mesurez votre stratégie d’automatisation des tests.
- Le développeur a développé un programme d’automatisation et de configuration de scripts pour l’environnement de test.
- Découvrez Mettre en place les builds nocturnes et assurer le suivi qualité.
- Rédiger les rapports d’analyse, de synthèse et de recette.
- Contributeur au test au développement des compétences de l’équipe.
Le profil recherché répond aux critères suivants :
- Il s’agit d’informations Bac+5.
- Au moins 2 ans d’expérience en tests et automatisation.
- Maîtrise de Python ou Java.
- Expérience avec Cypress, Selenium ou Robot Framework.
- Bonne maîtrise des tests d’API avec SoapUI ou Postman.
- Solides capacités en SQL et en analyse des applications de journaux.
- Évaluation certifiée ISTQB.
- Rigueur, sens de la qualité et esprit collaboratif.
Recrutement HPS Expert principal en la matière des Nations Unies certainement pas Casablancafr CDI.
Le poste vise à apporter une expertise stratégique et fonctionnelle de haut niveau dans les solutions de paiement électronique.
Les réponses confiées comprenaient :
- Conseiller les clients sur des problématiques complexes et stratégiques.
- Identifier les tendances du secteur et analyser l’impact des évolutions réglementaires.
- Un pilote pour le concept de capacités et de technologies de chemin.
- Vérifier et superviser la phase d’approbation des clients valides.
- Apporter ne prend pas en charge la fonctionnalité avancée aux équipes internes.
- Contribue à l’innovation et s’appuie sur les connaissances d’experts.
- Représentant de HPS lors d’événements professionnels.
Les participants aux compétences comprenaient :
- Notre expertise se situe dans les solutions de paiement électronique.
- Maîtrise des normes ISO 8583, EMV, PCI-DSS et des Switches Monétiques.
- Solide expérience en rédaction de spectionnelles.
- Capacité à analyser des environnements réglementaires complexes.
- Forces en matière de leadership, de stratégie visionnaire et de compétences en communication.
Recrutement HPS Ingénieur principal de développement des Nations Unies Java Angular et Microservices certainement pas Casablancafr CDI.
Le poste porte sur la Conception, le développement et l’évolution de composants logiciels critiques.
Les Missions Confiées comprennent :
- Description des caractéristiques de spécification de l’analyseur et de l’impact de l’évaluateur.
- Concevoir l’architecture logicielle et rédiger les spécifications technologiques.
- Logique des composants du développeur et des paramètres.
- Assurance qualité, amélioration des performances et maintenance de la solution.
- Réaliser participe aux étapes de tests unitaires et d’aide à la qualification.
- Suivre et corriger les anomalies en production.
- Encadrer technologie les équipes et contribuer à leur montée en compétences.
Le profil recherché répond aux critères suivants :
- Il s’agit d’informations Bac+5.
- Au moins 5 ans d’expérience en développement Java.
- Maîtrise de Java, Spring Boot, Angular et architecture microservices.
- Découvrez DevOps et CI/CD avec Jenkins, Docker et Maven.
- Bonne connaissance des bases de données Oracle et PostgreSQL.
- Capacité à travailler sur des projets à forte exigence de performance.
Les postes sont basés sur Casablancaau sein d’un environnement international, d’excellence structurelle et technologique de l’Est.
