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Lecture: 6 postes ouverts chez Les Drugstores du Maroc – Gojobs
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Go jobs > Emploi Maroc > 6 postes ouverts chez Les Drugstores du Maroc – Gojobs
Emploi Marocles offres d'emploi à Casablanca

6 postes ouverts chez Les Drugstores du Maroc – Gojobs

Gojobs Writer
Dernière mise à jour: avril 6, 2026 10:13 am
Gojobs Writer
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9 Min de lecture
Les Drugstores du Maroc
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Les Drugstores du Maroc ont recruté 6 profils à Casablanca chez OLENA SA. Les postes s’adressent aux candidats de niveaux Bac+2 à Bac+5, débutants ou expérimentés selon les fonctions, dans les domaines de la logistique, du numérique, du contrôle interne, du trade marketing, des réseaux sociaux et des stratégies marketing.

À travers son enseigne Les Pharmacies du Maroc, Olena SA est un acteur reconnu de la distribution de produits cosmétiques au Maroc.

Présent dans plusieurs villes du Royaume, le groupe poursuit son développement dans le Retail beauté, santé et bien-être, avec une offre de plus de 10 000 références proposées en ligne et dans des concept stores hyundai.

L’entreprise s’appuie sur une structure organisationnelle, une logique d’innovation continue, une attention continue, un excellent service, à la fiabilité des opérations et à l’expérience clients.

Dans le cadre de cette dynamique de croissance, Les Drugstores du Maroc renforcent leurs équipes à Casablanca avec plusieurs recrutements.

Logisticien/Gestionnaire de Stock.

  • Garant du suivi et de la gestion des stocks, notamment les entrées, les sorties et les niveaux de stocks.
  • Contrôler les réceptions et vérifier la conformité des livraisons.
  • Mettre à jour les données sur l’ERP et garantir leur fiabilité, notamment sur Odoo.
  • Inventions auxiliaires des organisateurs et des participants.
  • Analyser les écarts et mettre en place des actions corrigées.
  • Gérer les transferts de Marchandises entre les magasins.
  • Collaborateur avec les équipes approvisionnement, logistique et commerciale.

Le poste s’adresse à des candidats est un garant qui peut contrôler strictement le flux des stocks.

  • Étre titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 en logistique, gestion ou supply chain.
  • Disposer offre à la fois une expérience en matière d’inventaire et de logistique et est idéal pour les magasins de détail ou les produits de grande consommation.
  • Maîtriser les outils informatiques, avec une connaissance d’Odoo appréciée.
  • Faire preuve de rigueur, d’organisation, de réactivité et d’esprit d’équipe.

Client Junior Services Numériques.

  • Gérer demande aux clients d’envoyer des e-mails, de discuter, etc.
  • Le garant assure la satisfaction du client et répond aux exigences.
  • Contribuer à l’amélioration des processus et des supports numériques.
  • Les collaborateurs des équipes marketing et gout invitent les clients à revenir.

Le poste s’adresse à des profils souhaitant évoluer dans la relation client digitale au sein du secteur cosmétique.

  • Étre titulaire d’un Bac+2 ou Bac+3 en commerce, marketing, communication ou relation clients.
  • Prenez la parole pour les clients du numérique et des services avec l’expérience Justifier d’une première.
  • Disposer d’une bonne communication et d’une bonne maîtrise des outils numériques.
  • Faire preuve de rigueur, d’organisation et de sens du service.

Contrôleur Interne et Conformité Groupe.

  • Réaliser des contrôles inopinés sur les magasins, les caisses et les stocks.
  • Vérifie les candidatures des Internes et Proposer des Action Correctives.
  • Superviseur du Groupe Conformité Légale, Assurance et Gestion Sociale.
  • Veiller à la sécurité informatique et documentaire.
  • Identifier et suivre les risques opérationnels, financiers et juridiques.
  • Produire des rapports réguliers et des recommandations à la Direction Générale.

Le poste s’adresse à un profil expérimenté possible d’intervenir sur les enjeux de contrôle, de conformité et de maîtrise des risques.

  • Étre issue d’une Formation supérieure en audit, finance, droit ou gestion des risques.
  • Justifier de 5 à 7 ans d’expérience en audit, contrôle interne ou conflitité.
  • Faire preuve de rigueur, d’intégrité, d’autonomie et d’un grand sens de la secretité.
  • Disposer d’excellentes capacités d’analyse et de rédaction.
  • Étre mobile pour des déplacements fréquents sur les sites du groupe à l’échelle nationale.

Responsable Trade Marketing junior.

  • Définir et déployer le plan trade marketing national lien avec les objectifs commerciaux.
  • Superviseur de l’exécution des opérations en magasin, notation la PLV, les vitrines, les Corners et les animations.
  • Garant de la cohérence des revitalisations sur l’ensemble du réseau et leur région d’adaptation.
  • Piloter les ouvertures de magasins, avec le suivi de la visibilité, de l’implantation, de la Formation et de la coordination Terrain.
  • Analyseur de performance des tâches et proposant des optimisations.
  • Assurer une Veille Concurrentielle et Remonter les Insight Marché.
  • Collaborateurs en marketing, marchandisage, commerce et logistique.
  • Il s’agit d’un effecteur efficace pour la gestion du terrain au Royaume.

Le poste s’adresse à un profilable de Piloter les Activation commerciales et la visibilité des marques dans un environnement Retail en expansion.

  • Il existe un titre Bac+5 en Marketing, Commerce ou Communication.
  • Justificatif identifié 5 et expérience dans le domaine du marketing commercial, du merchandising ou de l’activation et des produits de grande consommation.
  • Disposer d’un bon leadership, d’un sens de l’organisation, d’autonomie et de rigueur.
  • Porter un intérêt marqué au secteur cosmétique et auxenvironnements Retail.
  • Étre mobile pour des déplacements réguliers dans plusieurs villes du Maroc.

Gestionnaire des médias sociaux.

  • définir et mettre en œuvre la stratégie social media sur les principes plateformes.
  • Gérer et animer les comptes réseaux sociaux au quotidien.
  • Créer, planifier et publier les contenus numériques.
  • Développé par la visibilité et l’engagement des communautés.
  • Consultez les analyses sur les KPI et les performances des campagnes.
  • Les collaborateurs du marketing, de la vente au détail et du design assurent la cohérence de la communication.
  • Assurer une Veile sur les tenues numériques et les pratiques du secteur cosmétique.
  • Gérer les interactions avec la communauté et suivre l’e-réputation.

Le poste s’adresse à un profil créatif et structuré, un dispositif électronique numérique capable de développer des développeurs compétents.

  • Étre titulaire d’un Bac+3 à Bac+5 en Marketing, Communication ou Numérique.
  • Justifier d’une expérience confirmée est la gestion des réseaux sociaux, idéalement dans le Retail ou la cosmétique.
  • Maîtriser les outils de gestion des médias sociaux et de création de contenu.
  • Faire preuve de créativité, de sens esthétique et d’excellentes capacités rédactionnelles.
  • Disposer d’un esprit d’analyse, d’organisation et de réactivité.

Commercialisation responsable.

  • Définir et déployer une stratégie de marketing digital.
  • Pilot Leh a revitalisé le marketing commercial et le commerce du fort temporaire de Leh.
  • Superviseur de la communication et des réseaux sociaux.
  • Effectuer un travail de vérification des clients avec les développeurs CRM.
  • Encadrer la marque propre et les lancements produits.
  • Superviser la gestion des prix et des revenus.
  • Le gestionnaire possède un domaine multidisciplinaire de marketing une équipe.

Le poste s’adresse à un profil marketing stratégique des chefs sauveteurs et pilotes compétents d’un réseau national de magasins dans une logique omnicanale.

  • Étre titulaire d’une formation Bac+5 en Marketing ou école de Commerce.
  • Justifier d’au apporte 8 ans d’expérience dans le marketing retail omnicanal.
  • Disposer d’une expérience en réseau de magasins, idéale dans l’univers beauté ou lifestyle.
  • Un leadership équitable, une stratégie visionnaire et une exécution solide des capacités sont possibles.
  • Avoir un bon sens de la marque, du détail et de la performance commerciale.

Les postes sont basés sur CasablancaL’avec une mobilité nationale requise remplit une fonction spécifique.

Les candidats intéressés peuvent envoyer leur CV à recrutements@olena.ma en précisant l’intitulé précis du poste dans l’objet du courrier.

La disponibilité demandée est Immédiatement ou facilement Celon le poste.

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