Le Groupe Marjane recrute deux membres seniors profil Casablanca du CDI. Les postes s’adressent à des experts en tarification et gestion des données souhaitant évoluer au sein d’un acteur majeur de la grande distribution.
Acteur de référence du commerce moderne au Maroc, Marjane Group a développé un ensemble régional à l’échelle nationale.
Le Groupe s’appuie sur une structure organisationnelle, des outils d’analyse performants et une forte direction versus performance commerciale et opérationnelle.
Dans le cadre du renforcement de ses directs Offre Commerciale et Finance, deux postes stratégiques sont ouverts au siège à Casablanca.
Responsable Data Analyst Tarification (H/F) – Casablanca
Rattaché à la Direction Offre Commerciale, le poste contribution à l’élaboration et à l’optimisation de la stratégie prix du Groupe.
- Organisateur de la Veille Concurrentielle et Proposer les prix de Vente Adaptés aux objectifs de marge et de positionnement.
- Définir des recommandations tarifaires pour renforcer la compétitivité.
- Analyser l’impact des opérations promotionnelles sur les ventes et la rentabilité.
- Préparer et suivre les diffusions tarifaires auprès des enseignes.
- Mettre en place des outils de contrôle garantissant la fiabilité des données.
- Concevoir et actualiser les tableaux de bord de suivi tarifaire.
- Analyser les statistiques Bac+5, de données ou égales.
- Acquérir de l’expérience avec au moins 8 posts similaires.
- Maîtrise avancée d’Excel, des outils BI et du SQL.
- Solides compétences en analyse de données et en interprétation des présentations.
- Curiosité, rigueur et esprit d’analyse développé.
Contrôleur de Gestion Senior – Plateforme Frais (H/F) – Casablanca
Rattaché à la Direction Finance, le poste Pilote la performance économique et opérationnelle de la plateforme Frais.
- Participer à l’élaboration du Budget annuel et assurer le suivi des engagements.
- Producteurs, analystes et commentateurs des reporting financiers et opérationnels.
- Identifier les écarts entre prévisions et réalisations et proposer des plans d’actions corrects.
- Développer et fiabiliser les outils de Pilotage et les KPI spécifiques aux activités Frais.
- Accompagner les équipes opérationnelles dans la compréhension et la maîtrise de leurs résultats.
- Contributeurs Le projet auxiliaire d’optimisation des processus et d’amélioration se poursuit.
- Garant d’une Veille sur les bonnes pratiques en contrôle de gestion logistique et distribution.
- Bac+5 en Finance, Administration des Entreprises, Audit, etc.
- 5 à 8 ans d’expérience en contrôle de gestion, idéalement en environnement logistique, industriel, agroalimentaire ou distribution.
- Capacité d’analyse et de synthèse supérieure.
- Maîtrise des outils avancés de reporting et systèmes d’information de gestion.
- Relations d’aisance et résultats d’orientation.
